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求职签名: 设计院行政人事主管

唐小姐/女士--个人简历简历编号:169066 更新日期:2021-01-28 14:45:28

求职状态:

  • 性      别: 女民      族: 汉族年      龄:41岁
  • 婚姻状况: 未婚政治面貌: 群众身      高: 163
  • 体      重: 50户      籍: 重庆重庆市渝中区最高学历: 大学本科
  • 所学专业: 毕业院校: 重庆三峡学院毕业时间: 2008-06-30
  • 现所在地: 重庆重庆市渝北区特征概括: 现有8年工作经验

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自我评价

性格开朗,充满活力,兴趣广泛。俗话说:英雄莫问出处。虽然我不是重点大学毕业,也未曾在外企任过职,但我适应力、抗压力和学习能力强,有强烈的责任感和团队协作精神,创新精神,对工作认真负责、踏实恳干,积极进取,做事耐心细致,待人谦和。熟练掌握各种办公软件的使用,对企业行政、人力资源具有较强的管理能力、组织能力和执行能力。熟悉国家劳动法及相关法律法规。

求职意向

职位性质:0到岗时间:1周以内月薪要求:面议
意向岗位:行政经理/主管/办公室主任
意向行业:建筑与工程,房地产开发
工作地区:重庆重庆市渝北区,重庆重庆市江北区,重庆重庆市渝中区,重庆重庆市两江新区
其他要求:

教育背景

起止时间学校名称专业名称学历就学形式
2003年9月-2008年6月重庆三峡学院计算机科学与技术大学本科全日制普通高校
专业描述:计算机类*计算机科学与技术

工作经历

起止时间公司名称所属行业所在部门职位名称
2015年9月-至今重庆电信三厂公司部门人事主管(合伙人)
职位描述:1、及时掌握国家相关的劳动法动态和人力保障政策制度;2、负责起草、修改和完善人力资源相关的管理制度,编制员工手册,组织和协调重庆分公司的人事外包工作;3、负责员工社会保险、公积金办理、核算和人事档案的管理,员工工伤、医疗、生育的申报和费用的处理;4、负责员工入职、离职手续的办理和劳动合同的签订、续签,员工个人档案转移,退休人员手续办理,年度工资总额申报;5、根据企业的业务发展需求,完成部门人力资源规划,掌握各部门招聘需求,制定招聘计划,开展招聘和培训工作;6、根据行业和企业发展状况,协助制定薪酬体系、激励体系并负责实施和员工队伍建设;7、负责行政、后勤、保卫工作的指导、协调、监督和管理
离职原因:离家较远
2008年9月-2010年6月重庆金科大酒店公司部门行政文员
职位描述:负责在OA系统上办理部门员工入职、离职手续及对员工上下班进行考勤,工作会议安排,周报和会议纪要的提交,基本文书的拟写,接洽重要来访贵宾,领导日程工作安排,财务营业报表汇总,发票管理。
离职原因:

综合能力

技能专长
证书-------
企业人力资源管理师二级 | 2015年01月获得 中级经济师 | 2014年11月获得 电信三厂年度“先进个人”荣誉证书 | 2014年02月获得 全国高级

语言能力

外语语种掌握程度
英语一般
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